กสร.ปั้นนักบริหารแรงงานรับไทยแลนด์4.0

กสร. ปั้นนักบริหารแรงงานระดับกลาง เน้นคุณธรรม จริยธรรม สอดคล้องสถานการณ์ ก้าวทันไทยแลนด์ 4.0

นายอภิญญา สุจริตตานันท์ รองอธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เปิดเผยว่า กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจัดอบรมหลักสูตร การพัฒนาผู้บริหารการเปลี่ยนแปลงระดับกลาง (นบร.) รุ่นที่ 26 โดยมีผู้เข้ารับการพัฒนา 40 คน เป็นบุคลากรจากส่วนกลางและส่วนภูมิภาค ใช้ระยะเวลาการอบรม 18 วัน ตั้งแต่วันที่  2 – 23 มีนาคม 2560 วัตถุประสงค์เพื่อเตรียมความพร้อมให้แก่บุคลากรกรมฯ ที่จะดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น ให้มีความรู้ ความเข้าใจ มีทักษะด้านการบริหารองค์กรที่เหมาะสมกับบทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบ มีแนวคิดและประสบการณ์ที่สามารถนำไปปฏิบัติงานในหน่วยงานเพื่อรองรับไทยแลนด์ 4.0 มีศักยภาพพร้อมในการตอบสนองต่อความต้องการของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกภาคส่วนได้อย่างมีประสิทธิภาพ รวมถึงมีภาวะผู้นำ ท่ามกลางสภาวะแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลง มีการตัดสินใจการสื่อสารประสานงานที่ดี จิตมุ่งบริการ พัฒนาทัศนคติ ค่านิยม และพฤติกรรมการบริหารภาคราชการให้เป็นที่ยอมรับ เน้นให้มีคุณธรรม จริยธรรม ธรรมาภิบาล ตามแนวพระราชดำรัสของพระบาทสมเด็จพระปรมินทรมหาภูมิพลอดุลยเดช

รองอธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน กล่าวต่อไปอีกว่า หลังจากเสร็จสิ้นการอบรมหลักสูตรดังกล่าว หวังเป็นอย่างยิ่งว่า กสร. จะมีบุคลากรที่มีความพรั่งพร้อมไปด้วยความรู้ ความสามารถ เป็นผู้ที่มีคุณธรรม จริยธรรม ธรรมาภิบาล ในการปฏิบัติงาน สามารถเป็นตัวอย่างที่ดีให้แก่บุคลากรขององค์กรต่อไป