สร้างวงล้อสุ่ม
ใช้รูปชุดครุยในเรซูเม่สมัครงานได้มั้ย มีรูปอะไรไม่เหมาะนำมาใช้บ้าง?
เมื่อต้องเตรียมเรซูเม่สมัครงาน หลายคนอาจสงสัยว่ารูปถ่ายที่ใช้ควรเป็นแบบไหน โดยเฉพาะคำถามที่ว่ารูปในชุดครุยสามารถใช้ในเรซูเม่ได้หรือไม่?
แท็ก
เมื่อต้องเตรียมเรซูเม่สมัครงาน หลายคนอาจสงสัยว่ารูปถ่ายที่ใช้ควรเป็นแบบไหน โดยเฉพาะคำถามที่ว่ารูปในชุดครุยสามารถใช้ในเรซูเม่ได้หรือไม่?
สิ่งที่สำคัญสำหรับการหางานนั้นก็คือ เรซูเม่ (Resume) ซึ่งเรียกว่าเป็นตัวแทนในการนำเสนอตัวตนของเราให้กับบริษัทที่เราสนใจได้รู้จักและศึกษาตัวตนของเราให้มากขึ้นเพื่อเป็นการประกอบการตัดสินใจในการคัดเลือกเราเข้าทำงานนั่นเอง
วันนี้เราก็ได้ไปรวบรวม 20 ตัวอย่าง อีเมลสมัครงาน หลากหลายรูปแบบ ทั้งฉบับภาษาไทย และ ภาษาอังกฤษ ให้เพื่อนๆ ได้ลองนำไปเลือกใช้กัน ถ้าใครมีแผนที่จะสมัครงานกันอยู่ ลองเอาตัวอย่างของเราไปใช้ตามกันได้เลย
การสมัครงาน และสัมภาษณ์งานเป็นขั้นตอนสำคัญที่หลายคนต้องเตรียมตัวอย่างรอบคอบ เพราะนอกจากการเตรียมความรู้และทักษะที่จำเป็นแล้ว การเลือกชุดที่เหมาะสมในการสัมภาษณ์ก็มีความสำคัญไม่แพ้กัน
การสมัครงานผ่านอีเมลนั้นถ้าอยากให้ อีเมลของเราโดดเด่น มีโอกาสสูงที่จะถูกเปิดอ่านโดยผู้ว่าจ้าง ก็ต้องเลือกเวลาในการส่งอีเมลให้ดี วางแผนให้รอบคอบ เพราะว่าช่วงเวลาการส่งอีเมลนั้นก็สำคัญ เพราะเราไม่รู้เลยว่า อีเมลสมัครงานของเรานั้นจะไปถึงและถูกเปิดอ่านหรือไม่
ในครั้งนี้เราจะพาเพื่อยนๆ ไปทำความรู้จักกับเอกสารการเกณฑ์ทหาร ที่คุณต้องเตรียมให้พร้อมก่อนการสมัครงาน มาให้ได้เก็บข้อมูลเพื่อให้การสมัครงานของคุณเป็นไปอย่างราบรื่นและไร้ปัญหา
วันนี้เราก็ได้ไปรวมรวมข้อมุลด้าน เอกสารจำเป็นในการสมัครงาน สมัครงานต้องมีเอกสารอะไรบ้าง มาดูกันซักหน่อยว่าต้องเตรียมอะไร ตรวจเช็กให้ดี จะได้ไม่พลาด
การเขียนเรซูเม่ที่ดีเป็นเหมือนประตูบานแรกที่เปิดโอกาสให้คุณได้เข้าไปสัมภาษณ์งานในตำแหน่งที่ต้องการ เรซูเม่ที่ดีจะต้องสื่อสารความสามารถและประสบการณ์ของคุณได้อย่างชัดเจนและน่าสนใจ เพื่อดึงดูดความสนใจจากผู้ว่าจ้าง
การสัมภาษณ์งานเป็นโอกาสของคุณที่จะเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับงานและบริษัทและสร้างความประทับใจให้กับผู้สัมภาษณ์ นอกจากการเตรียมตัวตอบคำถามสัมภาษณ์ทั่วไปแล้ว คุณควรเตรียมคำถามที่จะถามผู้สัมภาษณ์ด้วยเช่นกัน
หากคุณเป็นคนหนึ่งที่กำลังมองหางานอยู่ การเขียนประวัติส่วนตัว ทั้งการศึกษาและประสบการณ์เพื่อสมัครงานอย่างไรให้ถูกใจฝ่ายบุคคลเป็นเรื่องที่ควรจะเรียนรู้ก่อนจะลงมือเขียน
ผู้สมัครงานหลายคนมักจะกรอกความสามารถของตนเองเกินจริงในใบสมัครงาน และที่ทำกันบ่อยที่สุดคือทักษะการใช้ภาษาอังกฤษ ที่มักจะเห็นกันบ่อยว่ามีทักษะในระดับ “ใช้ได้ดี” ซึ่งฝ่ายบุคคลบางที่อาจไม่ตรวจสอบ หรือบางที่อาจตรวจสอบ
เมื่อเวลาผ่านไป อะไรต่ออะไรก็ล้วนเปลี่ยนแปลงไปตามกาลเวลาเสมอ ไม่เว้นแม้แต่เรื่องของ “งาน” เป็นเรื่องปกติของคนเราที่เมื่อทำงานที่เดิมมาได้สักระยะหนึ่งแล้ว เริ่มพบว่างานที่กำลังทำอยู่ไม่ตอบโจทย์ชีวิตอีกต่อไป หลายคนจึงตัดสินใจที่จะ “เปลี่ยนงานใหม่”
อย่างที่ทราบกันดีว่างานสมัยนี้ไม่ได้หากันได้ง่าย ๆ ถ้าคุณไม่โดดเด่นพอ อย่าหวังเลยที่จะได้งาน ดังนั้น การเตรียมตัวสมัครงานจึงสำคัญมาก เพราะหากเริ่มต้นดี โอกาสประสบความสำเร็จก็มีมาก ซึ่งหนึ่งในการเตรียมตัวที่จำเป็นก็คือ “การเขียนเรซูเม่”
ความแตกต่างระหว่าง เรซูเม่ กับ CV คืออะไร? ความแตกต่างระหว่าง เรซูเม่ กับ CV หลักๆก็คือ ความยาว จุดมุ่งหมายและรูปแบบ บางครั้ง เรซูเม่ และ CV นั้นไม่สามารถใช้แทนกันได้
หลังจากที่ยื่นเรซูเม่ไปพร้อมกับใบสมัครงาน สิ่งที่คนหางานทุกคนคาดหวังหลังจากนั้นก็คือ การถูกเรียกให้ไป “สัมภาษณ์งาน” หากคุณได้รับการติดต่อกลับ และได้รับการหยิบยื่นโอกาสให้เข้าไปสัมภาษณ์
สำหรับเรื่องราวของสาวคนหนึ่งที่เห็นประกาศรับสมัครงาน แล้วแอดไลน์ไปเพื่อติดต่อถามข้อมูลเกี่ยวกับงาน แต่ทาง HR กลับตอบกลับมาด้วยการใช้คำที่ถึงกับต้องกุมขมับ
ปกติแล้ว เรามักจะเห็นคอนเทนต์เกี่ยวกับข้อมูลหรือสิ่งต่าง ๆ ที่ควรใส่ในแผ่นประวัติย่อหรือเรซูเม่ (Resume) เพื่อให้ประวัติของผู้สมัครงานน่าสนใจ
ในช่วงที่อีกไม่กี่วันก็ใกล้จะหมดปีแบบนี้ หลายคนคงรู้สึกว่าอยากให้ชีวิตได้ลองอะไรใหม่ ๆ ดูบ้าง โดยมีคนจำนวนไม่น้อยที่คิดอยากใช้ช่วงปีใหม่ ในการ “หางานใหม่” หรืออยาก “เปลี่ยนงาน” แต่การเปลี่ยนแปลงไม่ใช่เรื่องง่าย ๆ
ทุกวันนี้ หากคิดจะไปสมัครงานที่ใหม่ โดยเฉพาะอย่างยิ่งองค์กรใหญ่ ๆ และมีชื่อเสียง สิ่งหนึ่งที่ต้องมีและขาดไม่ได้ก็คือ “ผลทดสอบวัดระดับภาษาอังกฤษ”
ชาวเน็ตต่างเข้ามาวิจารณ์กันอย่างหนักมาก หลังจากแฟนเพจเฟซบุ๊กประกาศงานแห่งหนึ่ง ได้มีการนำเสนอการเปิดรับสมัครบุคคล เพื่อคัดเลือกเป็นลูกจ้างชั่วคราวให้กับโรงเรียนแห่งหนึ่งในจังหวัดเชียงใหม่
ของ Sanook วัยรุ่น
ติดตามCampus
ติดตาม Sanook Campus
สงวนลิขสิทธิ์ © 2567 บริษัท เทนเซ็นต์ (ประเทศไทย) จำกัด
