เก็บเงินได้ 15 ล้าน! ชายวัย 42 ตัดสินใจลาออก แต่ 2 ปีซึ้ง ขอกลับมาเป็นพนง.บริษัท

ชายชาวญี่ปุ่นวัย 42 เก็บเงิน 15 ล้าน ก่อนลาออกหวังเกษียณก่อนวัย สุดท้ายทนไม่ไหว 2 ปีต้องรีบกลับไปทำงาน

พนักงานบริษัทชาวญี่ปุ่นวัย 42 ปี ที่ตัดสินใจลาออกจากงานเพื่อใช้ชีวิตแบบ FIRE (Financial Independence, Retire Early) หรือการมีอิสรภาพทางการเงินและเกษียณก่อนวัย ต้องเผชิญกับบทเรียนราคาแพง หลังจากพบว่าชีวิตที่ไม่มีงานทำนั้นไม่ได้สวยงามอย่างที่คิด และสุดท้ายต้องขอกลับเข้าสู่โลกการทำงานอีกครั้ง พร้อมยอมรับว่า "การเป็นมนุษย์เงินเดือนมีความสุขกว่าที่คิด"

สื่อญี่ปุ่น THE GOLD ONLINE รายงานกรณีของ คุณมาสุดะ (นามสมมติ) อดีตหัวหน้าฝ่ายขายในบริษัทผู้ผลิตรายใหญ่ที่ทำงานมานานกว่า 18 ปี เขาต้องตื่นตี 6 และทำงานล่วงเวลาจนเกือบตกรถไฟเที่ยวสุดท้ายเป็นประจำ

จนกระทั่งเริ่มลงทุนเมื่ออายุ 38 ปี และสะสมทรัพย์สินได้ถึง 70 ล้านเยน (ประมาณ 15.3 ล้านบาท) เมื่ออายุ 42 ปี เขาจึงตัดสินใจลาออกโดยเชื่อมั่นใน "กฎ 4%" ซึ่งเป็นทฤษฎีการดึงเงินลงทุนออกมาใช้ปีละ 4% โดยที่เงินต้นยังอยู่ครบ

เมื่อ "พ่อบ้านฟูลไทม์" เหนื่อยกว่างานบริษัท

ในช่วงแรก ชีวิตเกษียณของคุณมาสุดะดูจะสมบูรณ์แบบ เขาได้นอนตื่นสาย เดินเล่น และทานข้าวพร้อมหน้ากับครอบครัว แต่ไม่นานนักภรรยาที่ยังทำงานประจำอยู่เริ่มขอให้เขาช่วยทำงานบ้านมากขึ้น เมื่อต้องรับหน้าที่พ่อบ้านเต็มตัว เขาจึงตระหนักได้ว่างานบ้านนั้น "ไม่มีจุดสิ้นสุด"

เขาสรุปความรู้สึกในช่วงนั้นว่า "ตอนเป็นพนักงานบริษัท แม้งานจะหนักแต่เมื่อจบงานก็ยังมีเวลาส่วนตัว แต่การทำงานบ้านไม่มีคำว่าเลิกงาน ผมต้องทิ้งขยะ เตรียมอาหาร ส่งลูกไปโรงเรียน จนแทบไม่มีเวลาศึกษาการลงทุน ที่สำคัญคืองานบริษัทมีผลตอบแทนเป็นเงินเดือนและคำชม แต่งานบ้านถูกมองว่าเป็นหน้าที่ที่ต้องทำอยู่แล้ว ทำให้ผมรู้สึกผิดต่อภรรยาที่ทนทำสิ่งนี้ควบคู่กับงานประจำมาตลอด 18 ปี"

มรสุมชีวิตและ "กฎ 4%" ที่ใช้ไม่ได้จริง

นอกจากภาระงานบ้าน คุณมาสุดะยังต้องเผชิญกับเหตุการณ์ไม่คาดฝันหลายประการที่ทำให้แผนการเงินสั่นคลอน:

• ค่าใช้จ่ายดูแลแม่: แม่ของเขาล้มป่วยด้วยอาการหลอดเลือดสมองอุดตัน ทำให้เขาต้องรับหน้าที่ดูแลเนื่องจาก "ไม่มีงานทำ" และต้องจ่ายค่าปรับปรุงบ้านเพื่อรองรับผู้ป่วยถึง 3.5 ล้านเยน
• ค่าใช้จ่ายฉุกเฉิน: รถเสียกะทันหันต้องซื้อใหม่ในราคา 3 ล้านเยน ประกอบกับสภาวะเงินเฟ้อที่ทำให้ค่าครองชีพสูงขึ้น
• ปัญหาโรงเรียนลูก: เมื่อภรรยาตั้งครรภ์ลูกคนที่สอง เขาพบว่าระบบรับเลี้ยงเด็กมีคะแนนพิจารณาจากงานของพ่อแม่ หากพ่อไม่มีงานทำ ลูกอาจถูกลดลำดับความสำคัญจนหลุดจากระบบโรงเรียน

iStockphoto

บทเรียนสำคัญ: อิสรภาพจากบริษัทไม่ใช่กลุ่มคำตอบของชีวิต

หลังจากใช้ชีวิตแบบ FIRE ได้เพียง 2 ปี คุณมาสุดะตัดสินใจกลับไปสมัครงานใหม่และโชคดีที่ได้รับโอกาสในตำแหน่งฝ่ายขายอีกครั้ง เขากล่าวว่าความวุ่นวายบนรถไฟเบียดเสียดที่เคยเกลียด กลับกลายเป็นสิ่งที่ทำให้เขารู้สึกมั่นคงและเชื่อมต่อกับสังคม

เขาสรุปบทเรียนครั้งนี้ว่า การเกษียณก่อนวัยเป็นเพียง "การได้อิสระจากบริษัท" แต่มันไม่ได้หมายถึง "อิสระจากภาระของชีวิต" การกลับไปทำงานทำให้เขาแบ่งเบาภาระงานบ้านร่วมกับภรรยาได้ดีขึ้น และเข้าใจความเหนื่อยยากของเธออย่างแท้จริง

ในวันที่เขากลับไปเริ่มงานวันแรก เขาได้บอกขอบคุณภรรยาสำหรับ 18 ปีที่ผ่านมา ซึ่งช่วยให้ความสัมพันธ์ในครอบครัวแน่นแฟ้นยิ่งกว่าเดิมแม้จะกลับมามีชีวิตที่เร่งรีบเหมือนเดิมก็ตาม

แหล่งอ้างอิง

1. ETtoday