เปิดเงินเดือนพระยานาหมื่น ระบบศักดินาไทย ใช้อะไรเป็นตัววัด

เปิดเงินเดือนพระยานาหมื่น ระบบศักดินาไทย ใช้อะไรเป็นตัววัด

เปิดเงินเดือนพระยานาหมื่น ระบบศักดินาไทย ใช้อะไรเป็นตัววัด
แชร์เรื่องนี้
แชร์เรื่องนี้LineTwitterFacebook

เปิดเงินเดือนพระยานาหมื่น ระบบศักดินาไทย ใช้เกณฑ์อะไรเป็นตัววัด

ใครที่เคยดูละครย้อนยุคสมัยอยุธยา มักจะคุ้นเคยกับคำว่า "กูก็ลูกพระยานาหมื่น" จนกลายเป็นประโยคติดปากที่เอามาใช้ในปัจจุบัน แต่ทราบหรือไม่ว่า พระยานาหมื่น ที่ว่านี้แท้จริงแล้วไม่ใช่ชื่อคน แต่เป็นตำแหน่งที่มีศักดินา 10,000 ในระบบการปกครองไทยโบราณ

ศักดินา 10,000 หมายความว่า ขุนนางท่านนั้นเป็นเจ้าของที่ดินถึง 10,000 ไร่จริงไหม? เรามีข้อมูลที่น่าสนใจจาก เพจ PRT : คลังสารสนเทศรัฐสภา มาฝากกัน

ศักดินา 10,000 = มีที่ดินหมื่นไร่จริงไหม?

คำตอบคือ... ไม่ใช่! ตัวเลข 10,000 ไม่ได้หมายถึงจำนวนไร่นาที่ครอบครองจริงในทางปฏิบัติ แต่เป็น "ตัวเลขอุปมาเชิงกฎหมาย" ที่ใช้กำหนดลำดับชั้น ยศ ถา บรรดาศักดิ์ สิทธิ สวัสดิการ รวมถึงความรับผิดชอบและอัตราค่าปรับทางกฎหมายต่างหาก

กระจายอำนาจผ่าน 4 ผู้มีอิทธิพลแห่งยุค

ในระบบการปกครองสมัยอยุธยาและรัตนโกสินทร์ตอนต้น การบริหารราชการแผ่นดินไม่ได้รวมศูนย์ไว้ที่เดียว แต่มีการแบ่งพื้นที่หัวเมืองรับผิดชอบอย่างเป็นระบบผ่าน 4 เสาหลัก ได้แก่:

  • หัวเมืองฝ่ายเหนือ: อยู่ในอำนาจหน้าที่ของ "สมุหนายก" (อัครมหาเสนาบดีฝ่ายพลเรือน)
  • หัวเมืองฝ่ายใต้: อยู่ในอำนาจหน้าที่ของ "สมุหพระกลาโหม" (อัครมหาเสนาบดีฝ่ายทหาร)
  • หัวเมืองชายทะเลตะวันออก: อยู่ในอำนาจหน้าที่ของ "กรมพระคลัง" (เสนาบดีจตุสถัมภ์กรมท่า/การค้าและต่างประเทศ)
  • ส่วนกลาง (ราชธานี): มี พระมหากษัตริย์ ทรงเป็นผู้ปกครองสูงสุด

เงินเดือนพระยานาหมื่น

มีรายได้จากเบี้ยหวัดประจำปี (หลักหลายร้อยบาทถึงหลายพันบาทในมูลค่าสมัยนั้น) รวมกับผลประโยชน์จากการควบคุมไพร่ และค่าธรรมเนียมราชการ ซึ่งทำให้มีฐานะมั่งคั่งและมีอำนาจทางเศรษฐกิจสูงมากในสังคมโบราณ

สรุป : ระบบราชการและการปกครองของไทยในอดีตมีการจัดสรรอำนาจหน้าที่และวางลำดับชั้นบริหารอย่างมีแบบแผนและเป็นรูปธรรมมานานหลายร้อยปี ไม่ได้มีเพียงแค่ยศตำแหน่ง แต่ซ่อนโครงสร้างการบริหารบ้านเมืองที่น่าสนใจ

แชร์เรื่องนี้
แชร์เรื่องนี้LineTwitterFacebook
ตั้ง Sanook เป็นข่าวโปรดบน Google
กำลังโหลดข้อมูล